人才强企

高速集团

全员岗位大练兵  助推人才队伍建设

为进一步推动“经营管理、专业技术、专业技能”三大序列员工队伍建设，2022年7月，高速集团制定了以“三个阶段9个步骤”为核心的全员岗位大练兵工作方案，迅速掀起全员岗位大练兵热潮。

经过精心组织、系统推进、高效落实，高速集团全员岗位大练兵取得丰硕成果：一是每月优化更新全员岗位大练兵题库，不断提升题库质量，逐步形成题库建设常态化；二是分业务领域制定练兵方案，组织开展岗位培训千余人次；三是通过对练兵方式方法的不断摸索和总结，形成沙盘演练、下沉上挂、线上考试和撰写工作思考等多元化练兵方式，为今后全员岗位大练兵工作开展提供宝贵经验。赵文渊

学习宣传

晋城公司

12月4日是第九个国家宪法日，晋城公司组织开展以“学习宣传贯彻党的二十大精神，推动全面贯彻实施宪法”为主题的宪法宣传活动。

公司利用企业微信“高速悦文化”平台举办宪法答题分享活动，组织职工进行线上答题学法、朋友圈分享普法，积极传播法治正能量，营造人人争当学法小能手的浓厚氛围。各单位组织干部职工通过集中观看视频、领学重要章节、集体轮读要义等方式，系统学习宪法和国家基本法律制度、依法治国基本方略、社会主义法治理念等内容，掀起宪法学习宣传的新高潮。

大同公司

在全国第九个国家宪法日来临之际，大同公司所属各单位积极开展“线上+线下”学习宣传活动。

公司各单位分别通过开展专题学习、电子屏播放标语、观看宪法宣传短片、宪法知识快问快答、向过往司乘发放宣传资料等方式，广泛营造尊崇宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的浓厚氛围，引导全体干部职工及司乘人员充分认识到宪法对于每个人的重要意义，从而学会用法律法规保护自己的权利。

供稿：高速集团 晋城公司 大同公司